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  • Herausfinden, wo der Kunde gerade steht. Was sind seine Herausforderungen, Symptome, Ziele, Wünsche, Denkfehler und blinden Flecken?       

  •  Herausfinden, ob sich diese Person auch wirklich verändern will.

  • Die Personen zu ihrer Wahrheit führen und klar machen, warum sie bisher nicht weiterkamen. Was sind die Konsequenzen, wenn sie die Probleme nicht lösen? Wenn sie wüssten, was sie daran hindert und was sie brauchen, um ihre Ziele zu erreichen, wären sie schon längst da. Die Aufgabe ist es, ihnen klarzumachen, wo die Ursachen liegen und wie sie ihre Ziele leichter erreichen können.

  • Herausfinden, ob ich der richtige Experte für diese Person bin und ob ich helfen kann.

  • Herausfinden, ob die Person mein Traum- oder Wunschkunde ist. Das Letzte, was ich will, sind Energie-Räuber in meinem Coaching-Programm, oder Besserwisser, die alles alleine machen wollen und nicht wirklich bereit sind, echte Ergebnisse zu erzielen.

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